Разработка и внедрение правил

Вопрос разработки и внедрения правил часто возникает при организации командной работы.

Чтобы работать слаженно вместе, необходимо определиться и договориться, как действовать в тех или иных ситуациях. Правила определяют область ответственности людей, а также роль руководителя. Правила управляют ожиданиями и снижают вероятность конфликтных ситуаций. Правила вносят ясность и делают работу более определенной. Подробнее об алгоритме и разработке правил – в этом материале.